L’animation transformatrice

Le vrai développement societal devra permettre de transformer les individus, ça veut dire changer leurs paradigmes en lien avec les facteurs de déclin et de sous-développement. La transformation consiste à passer d’un état latent et limitatif à un autre évolutif qui ouvre les perspectives de progrès des personnes et la société où elles vivent.

Le rôle de l’Animation transformative est justement de permette ce changement significatif dans la façon de penser et de faire des individus pour une transformation de la société dans son ensemble.

Pour cela, l’animation transformatrice se base sur les approches et les outils suivants :

• La communication active et intergénérationnelle qui permet de bien passer les messages de transformation et inciter les individus à l’action massive ;
• Le coaching transactionnel qui pousse les individus à questionner leurs valeurs, croyances et habitudes pour une meilleure transformation ;
• Les styles de leadership les plus immersifs permettant à l’animateur et l’animatrice de pousser les individus au delà de leurs limites pour explorer ce qui n’est pas habituel et sortir de leur zone de confort.

Rahim Amraoui

Formateur, Coach et Consultant

Développement Personnel et Organisationnel

Conduite du Changement Transformateur